歯科医師 募集要項

当院には、お子さまからご高齢の方まで、さまざまな年齢層の患者さまが来院されます。そのため幅広い分野について経験し、対応できる診療の幅を広げることが可能です。各年齢ごとの疾患リスクを考慮した治療や、患者さま対応のポイントなども学べ、各分野で着実にスキルアップできます。

例えば小児歯科、審美治療、インプラント、フルデンチャーを含む補綴治療、予防歯科、訪問歯科、インビザラインなど…。幅広い治療分野や、さまざまな年齢層の患者さまに対応できるスキルを身につけたい方に、ピッタリの職場です。ぜひご応募ください。

院長はICOI（国際口腔インプラント学会）認定医の有資格者であり、これまで多くのインプラント治療を手掛けてきました。その経験を活かし、後進育成も行っています。さらに専門医資格取得のサポートもしておりますので、これから資格を取得したいとお考えの方にもおすすめの職場です。

当院は、熊谷 崇先生の日吉歯科診療所の予防歯科プログラムを導入した、予防型歯科医院です。予防歯科の基礎から学ぶことができますので、予防歯科に興味のある方は、より深い知識と技術を身につけていただけるはずです。

将来的に開院を考えていらっしゃる方は、医院の経営ノウハウを身につけていただけます。実際に当院で医院経営を学び、現在開院に向けて準備をしている歯科医師もいます。院長が親身になってアドバイスしますので、将来開院を目指す方におすすめの職場です。

集患方法やマーケティング、スタッフマネジメントなどから業務マニュアルの作成まで、開院して経営を軌道に乗せるまでのあらゆるアドバイスが可能です。経営者としてのリーダーシップを身につけていただきたいと思っております。

せっかく当院にご興味をいただいても、遠方にお住まいの方は引越しを伴うことで、ご応募をためらわれるかもしれません。

少しでもそのような方の手助けになればと思い、当院への就業にあたって引越しが発生する場合には、最大で15万円の「引越し代補助」をご用意しました。ぜひ全国各地からご応募ください。

スタッフの方には、身につけた技術や知識を活かしてできるだけ長く活躍いただきたいと思っております。そのため、社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災）を完備し、産休・育休取得が可能な体制を整えるなど、福利厚生を充実させております。

健康保険、雇用保険、労災まではあっても、厚生年金に入れる歯科医院は、まだまだ少ないのが現状です。しかし私どもでは、スタッフに少しでも安心して働いていただけるよう厚生年金まで加入しております。

産休・育休については、一般的に「制度があるだけ」といったケースもあるのが事実です。当院では実際に2回の産休を取っているスタッフがおり、制度の用意だけでなく、しっかりと利用実績もあるのが特徴です。